Nóminas 2026 y actualización Retribuciones 2025 – El acuerdo firmado por CSIF permite recuperar poder adquisitivo y mejorar condiciones laborales 26 enero 2026
Nóminas 2026 y actualización Retribuciones 2025
Tras el acuerdo firmado por CSIF con el Gobierno y con la publicación del Real Decreto-ley 14/2025 las diferentes administraciones han de proceder a:
- Materializar la Paga adicional a percibir como pago único de la actualización de 2025 (2,5%)
- La Subida inmediata del 1,5% en las nóminas de 2026 y una actualización del 0,5% más si el IPC del 2026 es igual o superior al 1,5%.
Un ejemplo para visualizar:
El acuerdo firmado por CSIF permite también mejorar condiciones laborales
- Se elimina la tasa de reposición
- Se mejoran el empleo público y los derechos laborales
- Además, logramos mejoras adicionales: reducir plazos en los procesos selectivos, mejoras en la promoción interna, más igualdad, más prevención y salud laboral, formación, indemnización por residencia y razón de servicio, adaptación de la clasificación de puestos, actualización de permisos, revisión de la acción social, prestación sanitaria del mutualismo y jubilación clases pasivas.